寧夏源灃醫藥有限公司是一家大型藥品,醫療器械批發企業,公司員工110余人,公司業務覆蓋寧夏區域,現誠邀社會有志之士加入。
公司名稱:寧夏源灃醫藥有限公司
公司規模:110人
公司行業:醫藥/生物工程
公司類型:民營
招聘熱線:馮先生:13895379998
劉女士:18295471613/0951-8658732
公司地址:賀蘭工業園區睦園路16號寧夏銀果飲品有限公司3號辦公樓1-3層
福利待遇:繳納五險、包吃、周末雙休、加班補助、免費班車、定期團建、提成豐厚、免費停車、節日福利等
招聘崗位:
(一)運營經理
崗位要求:
1、負責藥店連鎖業務的管理,制定各項管理制度;
2、負責落實執行連鎖標準化運營管理手冊;
3、負責分解并領導各連鎖藥店完成公司制定的年度銷售任務;
4、負責組建高績效的銷售團隊,組織下屬人員參加各類銷售培訓;
5、負責對銷售團隊業績進行考核;
6、負責對連鎖藥店經營數據進行分析。
任職資格:
1、三年以上連鎖零售企業運營管理經驗;
2、具有優秀的團隊管理能力,較強的數據分析力、學習力,良好的溝通能力;
3、掌握連鎖零售企業財務管理、客戶服務等管理知識。
(二)銷售代表
崗位要求:
1、了解藥品、器械產品銷售模式;
2、具備完成銷售任務并充分開發所負責區域的潛力;
3、能夠完成藥品、器械的及時、準確配送工作;
4、合理安排配送任務,提高客戶滿意度;
5、做好客戶關系維護。
任職資格:
1、專業不限;
2、有一年以上銷售經驗;
3、有強烈的成功欲望,能夠面對壓力、接受挑戰、勤奮積極、學習力強、誠信待人、良好的客戶服務意識。
(三)學術專員
崗位職責:
1. 負責與各連鎖藥店、專家、院方等進行有效學術溝通,并參加和組織各類學術活動;
2. 負責各類培訓推廣會議的開展;
3. 負責客戶咨詢相關產品學術問題的答疑;
4. 負責招商、銷售等市場人員產品學術方面的培訓工作;
6. 負責學術專業推廣體系建設、學術人員培訓體系建設。
任職要求:
1. 臨床醫學、藥學相關專業本科以上學歷,2年以上相關工作經歷;
2. 善于溝通,表達能力強,具有團隊合作精神;
3. 個人思維敏捷、清晰,工作熱情、務實、有高度責任心。
(四)執業藥師
任職要求:
1、年齡25—40歲,性別不限;
2、藥學、中藥學等相關專業,大專以上學歷優先;
3、必須持有執業藥師資格證書,中藥執業藥師優先選擇;
4、具有醫藥批發企業工作經驗,熟悉GSP相關規定。
(五)采購員
崗位職責:
1、全面負責藥品的選擇和采購事宜及與藥品生產廠家的品種代理洽談;
2、通過商務談判降低公司的進貨成本;
3、考核供應商客戶資格、建立供應商客戶檔案,做好供應商客戶的分析和管理;
4、搜集和反饋市場信息,掌握市場動態;
5、負責所管轄產品的市場分析、定位、推廣策略的制定;
6、各種推廣會議的策劃、預算、執行;
7、對產品信息的調研,為公司的決策提供依據。
任職要求:
1、大專以上學歷,醫學、藥學等相關專業;
2、有三年以上藥械采購、銷售工作經驗;
3、熟悉藥械基礎知識和藥品管理相關法規;
4、熟悉采購業務流程,熟悉合同法;
5、具有計劃制訂及庫存分析能力;
6、男女不限,性格開朗,親和力強,懂談判,細心負責。
(六)醫藥銷售助理
崗位職責:
第一階段工作:熟悉公司品種、品種流向、發流向、客戶檔案。
第二階段工作:銷售客戶跟進,品種分析、客戶分析
第三階段工作:講學術、會議組織、醫院協訪等。
(七)藥品銷售開票員
崗位職責:
1. 負責“寧夏藥品集中采購平臺”醫療機構計劃的配送確認。
2. 負責銷售藥品計算機系統開票。
3. 負責銷售退回藥品計算機系統開票。
4. 負責購貨單位資質初步審核。
5. 負責首次合作購貨單位資質審核申請填寫,負責購貨單位基礎信息變更申請。
6. 負責購貨單位質量檔案的建立及動態更新。
7. 負責銷售回執單(隨貨同行單、發票)整理與存檔。
8. 負責“醫療機構印鑒卡”平臺第二類精神藥品計劃的配送確認。
9. 負責短缺藥品的登記、匯總。
10. 完成部門領導交辦的其他任務。
任職要求:
1、大專以上學歷,會計、財務管理等相關專業;
2、具有醫藥行業相關崗位工作經驗者優先;
3、具有較全面的財務專業知識;
4、熟練操作財務軟件和Office辦公軟件;
5、為人誠實,原則性強,具有較強的敬業精神及執行能力;
6、工作認真負責,具有良好的獨立工作能力和財務分析能力。
(八)銷售內勤
崗位職責:
1、協助銷售經理和銷售員匯總銷售數據;
2、提供分類的銷售報表及部門銷售業績的統計、查詢、管理;
3、負責建立、管理分銷商檔案、商業客戶檔案、終端客戶檔案、建立有效的客戶信息檔案;
4、負責起草、打印銷售部各類文件等工作。
職位要求:
1、年齡20-35歲,大專以上學歷;
2、從事過會計、出納或數據分析統計工作者優先;
3、邏輯思維能力強,計算機辦公軟件操作熟練;
4、性格外向,溝通能力強,有良好的敬業精神、執行力和高度的責任感。
(九)藥店區域經理
崗位職責:
1、了解藥店的經營理念,依據各藥店的特色執行銷售策略;
2、遵守公司各項規定,執行上級指示,完成公司下達任務;
3、協助門店經理處理與改善藥店運作的問題;
4、負責各藥店的日常巡管,及時反映員工動態,并對藥店店員進行培訓;
5、了解各店藥品銷售情況,統籌安排補貨申請;統計店內客流量,做出相應的市場分析。
任職要求:
1、具有5年以上店長工作經驗;
2、 具備專業技能及相應的經營管理能力;
3、有較好的自我學習能力和培訓輔導能力;
4、 誠信的職業道德,承擔責任的能力;
5、性格積極主動、忍耐力強、樂觀開朗、包容力強等。
(十)藥店店長
崗位職責:
1、全面主持店面的管理工作,配合總部的各項營銷策略的實施;
2、監督商品的要貨、上貨、補貨,做好進貨驗收、商品陳列、商品質量和服務質量管理等有關作業,維護門店業務正常運行;
3、妥善處理顧客投訴和服務工作中所發生的各種矛盾,為顧客提供優良服務;
4、完成公司交辦的其它工作;
5、該崗位工作地點在銀川附院附近、靈武人民醫院附近。
任職資格:
1、22-45歲,醫藥學、藥劑,藥品營銷相關專業,中專以上學歷;
2、2年以上零售藥店店長工作經驗,熟悉藥品管理法律法規及相關政策、藥品分類管理和質量管理等相關知識;
3、具有較強的組織能力和管理經驗;形象良好,人品端正、務實、敬業,服從工作安排。
(十一)藥店店員
崗位職責:
1、認真學習藥品經營和管理方面的法律法規,熟悉和了解GSP條款及操作方法;
2、 嚴格按藥品分類管理原則陳列藥品,擺放整潔,標識清晰,準確標明品名、產地、規格、價格等,方便顧客選購;
3、銷售和調配藥品要正確介紹藥品的功能、用途、用量、禁忌、注意事項等,不夸大和誤導顧客;
4、做好營業場所包括貨柜、貨架、設備、用具等清潔衛生工作。 任職要求:
1、年齡18-35周歲,高中及以上學歷;具有藥店銷售經驗者優先;
2、轉正繳納五險,工資面議;
3、工作地點:銀川市附屬醫院附近、金鳳區悅湖家園附近。
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